责任就是公司的生存之本，也是个人的成功之本，对工作负责才能自已的人生负责。然而，现实中有不少员工把薪水作为他们选择工作的标准，把工资高低作为衡量工作好坏的尺度、我们常常可以听到这样的抱怨:“我们辛辛苦苦地工作，就为这点钱、需要那么卖命吗?““市场经济讲究等价交换，拿多少钱，干多少活，我要对企业负责了，那不是给人家自干活了吗?”这些人往往会想当然地认为，反正老板给的薪水也不多，所以只要能应付老板就一切万事大吉，没必要那么认真勤奋。
果真这样吗?老板提供的工作是一个提升自己职业前景和潜能的机会，如果只看到薪水而看不到远景这样的人注定会成为薪水的奴隶
露茜在看到自己的名字上了解雇名单后、难过了一晚上但她
想:“既然只有一个月时间了，不如给大家留下个好印象厂于是，她从不说自己被解雇的事，别人偶尔提起时，她也说自己能力不足，淘汰是正常的。她还跟同事亲切地遣别:“再过些日子，我就要走了，不能再与你们共事了，请多保重。”大家见她这么重感情，反而更亲近她了，这让她的心情好多几在工作上，露茜的想法是;在岗一天就应该负责任一天，给公司、老板和同事留下一些美好的回忆，即使我走了，也会有人夸我、想念我、一个月很快到了，其他被解雇者如期离职，露茜却被老板留了下来。老板说:“像露茜这样对工作认真负责的员工，正是我们需要的，我们怎么舍得她离开呢？”生活总是会给每个人善意的回报，前提是你必须转变自己以前错误的思想和认识，努力培养自己勇于负责的工作精神、当你具备了这样的精神之后，自然会得到同事的赞赏和老板的青睐。
对工作负责就是对自己负责，你敷衍工作，工作也会敷衍你、只要你能够承担起自己的岗位责在，脚踏实地地对待宜己的工作，那么公司必将给予你实实在在的回报;相反，如果你只是在敷衍你的工作.
那么你将永远不会取得令人骄傲的业绩，永远不会创造出令人羡慕的价值。
