有一位成功大师在谈到“敬业精神”时说:“有许多非常优秀的大学生，
当学业有成步人职场后，却对工作缺乏敬业精神，结果往往抓不住成功的机
会，真是非常遗憾。”他的话值得深思。
职场人士，尤其要注重敬业精神的自我培养，因为敬业是自我成长、自
我发展的基础。当你走上工作岗位的第一天起，就要注重它，培养它，并将
它融人你的血液中去。当你把敬业精神融入自己的血液中，那么，工作起来
缺乏敬业精神的人永远也不会被公司青睐，也永远不会实现自己的价值，
他的最好的结果和最坏的结果往往都是一样的，就是波公司淘汰出局。
事实表明，当你敬业精神增加一分，别人对你的尊敬也会增加一分。敬
业的回报就是无限多的关注和无处不在的发展机会。
如果你是敬业的人，就能从工作中得到比别人更多的经验，而这些经验
便是你在职场生存和发展的资本。就算你以后换了工作，从事不同的行业，
丰富的工作经验和有效的工作方法同样是你的宝贵财富，你的敬业精神也会
为你的成功带来帮助。因此，把敬业养成一种习惯的人，不论从事什么行业
都比较容易成功。
所以，短期来看敬业是为了组织，长期来看还是为了你自己!因为敬业
的人才有可能由差变优，由弱变强。敬业的人还有这样的好处:
今容易受人尊重。就算工作绩效不怎么突出，但别人也不会太挑剔你的
毛病，甚至还会受到你的影响变得敬业起来。
令容易得到提拔。任何组织的领导都喜欢敬业的人，因为你工作敬业是
为了组织发展赢利，你敬业可以减轻组织的负担压力，领导就会对你信任，
自然会视你为“骨干”和“中坚”。
因此，每一个职业人士，都应该磨炼和培养自己的敬业精神，因为无论
你将来做什么工作，升到什么位置，敬业精神都是你赢得尊重、取得成功不
可或缺的因素。
