天上不会无缘无故掉馅饼，同样你的上司也不会无缘无故地给你加
薪。上司给哪些员工加薪，给哪些员工升职，或对哪些员工炒鱿鱼，都有
他自己的理由和依据。作为一个想成大事的女人，要想获得提升和加薪，
以下几个细节一定要注意:
不要探听上司的秘密
有许多女人好奇心重，为得知上司的秘密而四处打探，认为如果知道
上司的一些小秘密，就可以和上司拉上关系，孰不知有些秘密可能成为你
永远不能升职的原因。既然是秘密，当然知道的人越少越好，别探问上司
的隐私。上司面对工作会感到心情压抑，家庭生活也会产生这样那样的
矛盾。如果你毫不客气地探问其隐私，甚至为其出谋划策，那就大错特错
了。即使上司在最脆弱的时候，也只需要适度的关心，以开解郁闷的心
情，要明白，真正关心上司，出发点应是爱戴而不是利用。一旦上司知道
你了解了他的秘密，必定会对你有所防范，甚至会将你调到远离他的地
方。如果你不小心撞到了上司的秘密，装蒜是唯一的明哲保身的办法。
注意对公司的态度
如果你在上司面前，对薪酬的数目多少过于在意，这会使上司认为你
是为了金钱而工作，而没有了对事业的追求，缺乏工作热情。但是，如果
你在上司面前表现出一副对金钱无所谓的态度，这也会使上司感到你是
一个难以驾驭的人，从而失去对你的信任。那么，究竟应该对薪金持什么
样的态度呢?
第一，如果上司在某日提出要给你加薪时，这就说明你在公司是个不
可多得的人才，上司非常器重你。千万不要直截了当地和上司讨论加薪
的幅度问题。
第二，不要加人任何小组、个人或机构发起的为争取某种利益的签名
活动，除非这项活动是由上司亲自发起的，并且是对大家有益的。在遇到
对公司的意见或对加薪幅度不满的书面建议时，尽量回避，低调处理。
第三，在日常生活中，不妨偶尔吃几天便当，让人感到你经济上的拮
据，但不能强调自己的经济状况，因为这样有要求上司加薪的嫌疑。
第四，如果你有幸遇到一位人情味十足的上司，你可以为自己争取更
多的加薪机会。不过，你一定要对上司了如指掌，否则就不要轻举妄动。
维护上司的利益
上司的利益是非常广泛的，它包括很多方面的内容。作为企业的员
工，要能够帮助上司解决企业所面临的各种问题，解决企业的困难。如果
这一方面你做不到，那么你成大事的梦想就会破灭。
上司是公司里的掌舵人，他对本公司员工的表现和态度是非常敏感
的。为了达到升职加薪的目的，你就要使自己的一切行为符合上司的利
益，这是尤其重要的。如果你在某一行为上损害了上司的利益，哪怕是一
次无意的损害，都会使上司感到厌恶，从而让你失去升职和加薪的机会。
